Explore all our jobs
Operations & Business Coordinator
Triple C Amsterdam B.V. • Amsterdam • Part-time
The role As Operations & Business Coordinator, you’ll play a key role in the day-to-day operations of Triple C and XYZ Studios. You’ll make sure things run smoothly behind the scenes and act as a point of contact for clients, bookings, events, partners and our team.It’s a diverse role within a small team, which means you’ll get plenty of responsibility, independence and room to make the role your own.What you’ll do You’ll handle incoming enquiries and bookings, client communication, quotes and invoices, and keep our calendars and administration organised and up to date.You’ll support the preparation and coordination of shoots, events and other productions, communicate with clients, partners and suppliers, and help make sure our spaces are ready and everything runs smoothly.No two days are quite the same. One moment you might be responding to a studio or event enquiry, the next you’re preparing a quote, coordinating with a supplier or getting everything ready for an upcoming production.Bring your ideas This role isn’t just about keeping things running. We want you to help us move things forward too.There’s plenty of room to bring your own ideas to the table, develop new concepts, events and initiatives for Triple C and take an active role in bringing them to life.We love people who see opportunities, take initiative and enjoy turning an idea into something real.Who we’re looking for 3+ years of relevant work experience, preferably in operations, production, events, studios or a similar fast-paced environment HBO-level thinking and working skills You’re organised, proactive and comfortable working independently. You keep an overview, switch easily between different tasks and take ownership. You’re hands-on, detail-oriented, communicative and feel at home in a fast-moving and sometimes unpredictable environment. You’re comfortable communicating with different types of people, from photographers and creatives to brands, agencies, suppliers and event organisers. Fluency in both Dutch and English, written and spoken, is a must. Practical The position is for 32 hours / 4 days per week and is primarily based on-site at our spaces in Amsterdam Noord.In short: a versatile role combining operations, coordination and creativity, with real responsibility and plenty of room to grow and contribute ideas and help shape what we do next.
See job details →
Freelance Social Content Creator
Breeze • Hybrid - Rotterdam • Part-time
Breeze is looking for a freelance Social Content Creator. You'll create engaging content that shows how dating can be simple, genuine, and offline again. If you live and breathe social and love making things people actually want to watch, this one's for you!About the role:We're looking for someone who lives and breathes social media. You'll create a steady stream of scroll-stopping content for our social channels (organic and paid), shooting and editing it yourself, across our different Breeze accounts. You work from our content plan and weekly briefs, and you bring your own ideas to the table in our weekly content sessions. You're the kind of person who can spot a TikTok trend before it peaks and turn dating culture into a witty reel. Concretely, you would: Create content people actually love Make scroll-stopping content that gets people to engage, primarily short form video. Grow our social channels (Instagram and TikTok) Keep an eye on what performs and learn from that Stay aligned with our creative strategy and brand, champion use of our distinctive brand assets Create a content bank Keep a steady posting rhythm across Breeze’s organic social channels Shoot in formats that repurpose easily for paid social Make the most of every shoot by thinking ahead to future uses Keep our content library clear, accessible, and ready for everyone on the team Bring your ideas Bring fresh concepts and trend spots to our weekly content refinement Help us find new formats and angles that fit the brand and actually workAbout you: You're an experienced content creator with a strong track record of high-performing posts. You have an eye for visual language and storytelling, you know your way around editing tools, and you can independently shoot and edit your own content from start to finish. (Being comfortable in front of the camera is a plus, but not a must.) You're reliable and take ownership, you deliver what you commit to, on time, without needing to be chased. You're highly organized and a strong self-manager. You can plan shoots and edits in a way that delivers value for multiple stakeholders. You live and breathe social: always tuned into trends, culture, and what people are talking about online. You can quickly notice trends and opportunities and see how Breeze can play into them in a natural and brand-native way. You’re creatively resourceful, full of ideas, and love brainstorming new concepts that stand out. You’re not afraid to experiment with new tech or AI tools to enhance creativity and output. You’re a team player who works well with marketers, product folks, and creators alike, communicating clearly and always following through. You have an affinity for data: you know the key metrics, keep an eye on how your content performs, and use those insights to make your next piece even better. Fluent English speaker (native level). Dutch language skills are preferred but not required.
See job details →
Office Manager & New Business Admin
D8 Amsterdam BV • Amsterdam • Flexible
Over de functieD8 Amsterdam is een onafhankelijk creatief bureau van ongeveer 12 mensen, onderdeel van een breder internationaal netwerk. We zoeken iemand die de lijm is die ons kantoor bij elkaar houdt, iemand die zorgt dat de dagelijkse gang van zaken soepel loopt, ons new business-proces op de achtergrond ondersteunt, en ervoor zorgt dat D8 een fijne plek is om te werken.Dit is geen sales-functie. Het new business-gedeelte draait om structuur en voortgang: het bijhouden van ons CRM systeem door contactgegevens van prospects up-to-date te houden, het versturen van 'koude' introductiemails en het opvolgen van reacties. Je doet dit zelfstandig, maar met doorlopende ondersteuning van senior collega's aan wie je overdraagt zodra dingen richting gesprekken, pitches en voorstellen bewegen.Het is een gloednieuwe functie, dus de precieze verdeling tussen office management en new business-ondersteuning ligt nog niet vast - dat bepalen we samen, gaandeweg.Wat vooral telt: je bent een aanpakker die initiatief neemt, en je voelt je op je gemak bij een de rol die nog vorm krijgt.Wat je gaat doenKantoor & teamcultuur- Dagelijkse kantoorzaken regelen - voorraad, faciliteiten, contact met leveranciers, algemene probleemoplossing- Het aanspreekpunt zijn voor kantoor-gerelateerde vragen en soms kleine brandjes blussen- Ondersteuning bij planning, interne logistiek en ad-hoc administratieve verzoeken van het team- Meehelpen bij organisatie van dingen die het kantoor leuk maken - teamlunches, kleine evenementen, verjaardagen, alles wat een beetje leven in de brouwerij brengtNew business-ondersteuning- Ons CRM (HubSpot) bijhouden en actueel houden - contacten, status van outreach en opvolging- Outreach e-mails versturen vanuit bestaande templates, met personalisatie per contact- Onze contactendatabase (referral-netwerk, bureaupartners) accuraat en up to date houden- Reacties en vervolgstappen doorgeven aan de rest van het team voor opvolging- Regelmatig overleggen met het hoofd Business Development over cases en werk binnen het bureau, zodat je op de hoogte blijft van wat mensen van ons willen zienHR- & personeelsondersteuning- Verlof- en verzuimregistratie voor het team up to date houden- Ondersteunen bij arbeidscontractadministratie - verwerken en archiveren van documenten en het up to date houden van dossiers (in samenwerking met externe HR/juridisch advies waar nodig)- Nieuwe collega's wegwijs maken - onboarding, kennismakingen, de praktische kant van een goede eerste weekWat we zoeken- Een aanpakker - iemand die ziet wat er moet gebeuren en er gewoon mee aan de slag gaat, zeker terwijl de rol nog vorm krijgt- Zeer georganiseerd, met oog voor detail - je merkt het wanneer iets dreigt te ontsporen- Comfortabel met afwisselende taken en het schakelen tussen "administratie-modus" en "mensen-modus"- Betrouwbaar met gevoelige of vertrouwelijke informatie- Schrijft prettige, heldere e-mails (geen copywriting)- Basiservaring met CRM-tools, of graag bereid HubSpot te leren als dit nieuw voor je is- Spreekt vloeiend Nederlands- Goede beheersing van het Engels- Geen specifiek ervaringsniveau vereist - we hechten veel meer waarde aan een goede match dan aan een cv-checklistWat wij bieden- Een hecht, onafhankelijk bureau waar je direct contact hebt met de leiding, zonder lagen van management- Flexibiliteit in fulltime of parttime dienstverband- Een echt afwisselende functie - geen dag is hetzelfde, en je helpt mee vormgeven wat de rol wordt
See job details →
Content & Social Media Intern
DARKAI • Amsterdam - Hybrid • Internship
DARKAI is looking for a Content Creation & Social Media Intern to join the team in Amsterdam.This role is for someone deeply immersed in digital culture, with a genuine understanding of fashion, visual identity and social media. Beyond creating content, you’ll help shape how DARKAI is experienced across Instagram, TikTok and Pinterest, contributing to the growth of one of Europe’s fastest-growing contemporary jewelry brands.What you’ll do Create engaging short-form content for Instagram, TikTok and Pinterest Support content planning, production and publishing across all social channels Assist with community management and audience engagement Support PR activities, including stylist and editor outreach, media database management and sample coordination Assist in the planning and production of events, launches and brand activations Research trends, cultural moments and creative opportunities Contribute ideas for campaigns, brand storytelling and creative concepts Help maintain a consistent visual identity across every touchpoint We’re looking for someone who Lives and breathes social media and digital culture Has a strong eye for aesthetics, branding and visual storytelling Understands what makes content perform organically Is comfortable creating short-form video and photo content Is proactive, creative and eager to learn Has an interest or background in fashion, luxury or design (preferred) What we offer Paid internship Hybrid working from Amsterdam Hands-on experience inside a fast-growing international luxury brand Opportunity to contribute creatively from day one A young, ambitious and highly creative team To apply, send us your portfolio, Instagram account or previous work via DM or email.
See job details →
PR internship
FUGAZZI Fragrances • Amsterdam • Internship
FUGAZZI Fragrances is hiring a full-time PR intern. If you're passionate about fragrance, fashion, beauty and culture, we'd love to hear from you. Work on influencer relations, Press out reach, global PR, events, seedings, creator partnerships and product launches at one of the fastest growing niche fragrance brands. Starting September 2026. Full time. Based in or around Amsterdam. Fluent in English
See job details →
Senior Social Media Marketeer
Prime Care Clinics • Amsterdam-Zuid • Full-time
Over de vacature Voor Prime Care Clinics (Soap en Fairday Clinics) zijn wij op zoek naar een ervaren Sr. Social Media Marketeer die verantwoordelijk wordt voor de volledige social media strategie en uitvoering van beide merken. In deze rol werk je aan het vergroten van zichtbaarheid, engagement en groei via onder andere Instagram en TikTok. Je houdt je bezig met contentplanning, branding, contentcreatie en het optimaliseren van onze social media prestaties. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het realiseren van leads, boekingen en omzetgroei via sterke en creatieve content. Je werkt nauw samen met creators, externe partijen en het marketingteam om beide merken verder te laten groeien. Wij zoeken een creatieve en commerciële social media professional met ervaring binnen beauty, lifestyle of consumer brands, die strategisch sterk is maar ook graag hands-on werkt. In ruil daarvoor bieden wij veel verantwoordelijkheid, creatieve vrijheid en de kans om impact te maken binnen twee snelgroeiende merken in de cosmetische industrie.
See job details →
PR Internship
The Media Nanny • Amsterdam • Internship
Since 2010, The Media Nanny has offered every form of PR management services to artists, events, and brands in the entertainment industry and beyond. Under the leadership of CEO José Woldring, the agency is recognised globally for providing a boutique PR service on an international level. The Media Nanny works with various artists such as Solomun, Reinier Zonneveld, HoneyLuv, Russ, Bebe Rexha, Mochakk, Gianluca Vacchi, zeyne, Vintage Culture, Pegassi and DJ Snake, as well as organisations and brands like MDLBEAST, Heineken 0.0, Audemars Piguet, Armani Exchange and many more for their global PR campaigns. You'll join a young, fun, and passionate team that gets energy from working with talent and brands, both nationally and internationally from our Headquarters located in the beautiful Hotel De L’Europe in the heart of Amsterdam. Start date: September 2026Duration: 5/6 months, 40-hours per week Your responsibilities include: Supporting PR managers with a range of tasks to service our clients Monitoring publications and creating press overviews Maintaining client press kits Assisting at (press) events, including managing the press desk Keeping the media database up to date Formatting presentations, PR strategies, and proposals Creating content for The Media Nanny’s social media channels and website Contributing to the weekly social media plan Staying up to date with the latest developments across social media and online Your profile Currently enrolled as a student in an HBO or WO program, living in The Netherlands Good writing/communication skills, both in English and Dutch You know all the ins and outs of platforms such as Instagram, TikTok and LinkedIn Photoshop-, and Canva- skills are a plus Independent and proactive approach Flexible Enthusiastic A love for music and PR A love for news and social media Please send your resume and a short personal note about yourself, including why this vacancy caught your attention, to work@themediananny.nl We’d love to get a sense of who you are as a person and see your own creativity, so please avoid AI-generated or template motivation letters.
See job details →
Stay updated on new opportunities!
Join our WhatsApp groups to get instant notifications about new jobs and internships
Get real-time updates and never miss the perfect opportunity!
Allround intern
Le Petit Brunch • Amsterdam • Internship
Ben jij creatief, assertief en gek op events, marketing en hospitality? En wil jij stage lopen in een hecht team waar geen dag hetzelfde is? Dan zijn wij vanaf september op zoek naar jou! Over Le Petit Le Petit bestaat uit Le Petit Brunch, Le Petit Agency en Le Petit Foodguide. Met Le Petit Brunch organiseren we stijlvolle brunches waarbij sfeer, beleving en connectie centraal staan. Vanuit Le Petit Agency werken we aan creatieve concepten, events en samenwerkingen voor verschillende merken en projecten. En Le Petit Foodguide is een platform waarop we de leukste hotspots, restaurants en hidden gems delen van Amsterdam. Praktische informatie: Startdatum: september 2026 Duur: 5-6 maanden Beschikbaarheid: 4-5 dagen per week Locatie: Amsterdam Marktconforme stagevergoeding Wat kun je verwachten? Een stage bij Le Petit betekent een leerzame stage waarin je echt impact kunt maken. Je maakt deel uit van een klein en hecht team, waardoor je het volledige eventproces van begin tot eind meekrijgt. Je werkt in een creatieve en dynamische omgeving waarin geen dag hetzelfde is. Je helpt mee met de organisatie en uitvoering van onze events, maar bent daarnaast ook actief betrokken bij de marketing. Denk hierbij aan content creatie, het beheren van onze social mediakanalen, samenwerkingen met merken en influencers en het bedenken van creatieve concepten. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, ruimte voor eigen initiatief en de kans om actief mee te denken over de invulling van onze events en marketingactiviteiten. Lijkt het je leuk om internationale ervaring op te doen? Dan zit je bij Le Petit helemaal goed! Je krijgt namelijk de kans om mee te gaan naar Barcelona voor onze brunches daar. Wie ben jij? Wij zoeken een enthousiaste allrounder die: Een opleiding volgt in de richting van marketing & communicatie, events, hospitality of hotelschool Assertief is en initiatief neemt Creatief meedenkt en eigen input durft te geven Gestructureerd werkt Affiniteit heeft met social media en weet wat er online speelt Geen 9-tot-5 mentaliteit heeft 1-2 keer in de maand beschikbaar is op zaterdag tijdens Le Petit Brunch Goede beheersing heeft van de Nederlandse en Engelse taal Wat ga je doen? Als stagiair(e) draai je volledig mee binnen ons team. Je ondersteunt niet alleen, maar krijgt ook veel eigen verantwoordelijkheid en ruimte om ideeën aan te dragen. Denk aan: Meedenken over de invulling en organisatie van events Ondersteunen tijdens onze brunches en evenementen Content creëeren en inspelen op social media trends Marketing- en communicatiewerkzaamheden Helpen bij de planning en organisatie achter de schermen Ben jij degene die wij zoeken? Stuur ons je cv en een korte motivatie. Wie weet drinken we binnenkort samen een koffietje op ons kantoor in hartje Amsterdam!
See job details →
Studio en fotografie intern
Nanda Hagenaars • Amsterdam • Flexible
Ben jij snel, ondernemend, creatief én georganiseerd? Wil je meebouwen aan een groeiende fotostudio waar fotografie, kunst, events en ondernemerschap samenkomen?Ik ben Nanda , fotograaf, kunstenaar en ondernemer. Vanuit mijn studio werk ik voor commerciële opdrachtgevers, internationale media, personal branding klanten en creëer ik vrij werk en exposities. Daarnaast ontwikkel ik educatieve producten voor fotografen en organiseer ik intieme evenementen zoals Art Nights.Om verder te groeien zoek ik een Studio en Fotograpfie Intern die energie krijgt van afwisseling en graag initiatief neemt.Wat je gaat doen Helpen bij het organiseren van events en Art Nights Ondersteunen bij studioverhuur en het ontvangen van gasten Beheren en optimaliseren van boekingen en planningen Social media content plannen en publiceren Nieuwsbrieven en e-mailmarketing opzetten Website en Shopify onderhouden Nieuwe samenwerkingen onderzoeken en uitwerken Marketingacties bedenken om meer studiohuurders en klanten aan te trekken Administratieve en organisatorische ondersteuning bieden Meedenken over nieuwe producten, exposities en groeikansen Assisteren bij fotoshoots en creatieve concepten mee ontwikkelen Wie jij bent Iemand die snel dingen ziet, en actie onderneemt Je houdt van organiseren en overzicht creëren Je hebt gevoel voor branding, design marketing en communicatie Je schrijft goed Nederlands en Engels Je bent sociaal en gastvrij Je hebt affiniteit met fotografie, kunst en creativiteit Je vindt het leuk om mee te bouwen aan een groeiend merk Ervaring met Lightroom, Photoshop, Indesign, Shopify, Mailchimp, of vergelijkbare tools is een pré Wat je krijgt Een geweldige studio die ook jouw plek wordt. Ruimte om zelf je creatieve ideeen uit te voeren in de studio Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen ideeën Direct samenwerken met een fotograaf, kunstenaar en vooral ook ondernemer Inzicht in fotografie, branding, events, ondernemerschap en productontwikkeling Mogelijkheid om mee te groeien met het bedrijf Een afwisselende functie
See job details →
Production Intern
10/10 • Amsterdam • Internship
Heart-pounding, reality-shifting, phone-tilting good. A 10/10 film shows you something in a way you have never seen before. Making that kind of film is not science. It is taste, obsession, and never-ending curation. 10/10 is a film studio representing a select roster of directors who are cultural arbiters first. We work with brands, agencies, and artists who know that exceptional film is the most powerful way to move people and shape culture. We have worked with Sony Music, PUMA, HOKA, and Air France KLM, among others. We are a small, ambitious studio based in Amsterdam. We are looking for a production intern who wants to learn what it really takes to make exceptional films. The Role You will be working full-time from our Amsterdam office for at least 5 months. From day one, you will be involved in productions from pitch to delivery: pre-production, shoot days, and post.In practice, this means: Preparing shoot days and keeping productions running smoothly Scouting locations and assisting with castings Creating call sheets and planning logistics Supporting the producer and production manager on set Finding creative solutions to make the impossible possible Who You Are Currently studying and available for a full-time internship starting in February or September Living within 45 minutes of Amsterdam Genuinely passionate about film Proactive and hands-on. You do not wait to be asked twice, and you care about the outcome even when no one is checking Organized and a clear communicator Fluent in both Dutch and English In possession of a European passport and a driver's license. This is non-negotiable. What You Get A real role, not a supporting one. You will be a production assistant in the full sense of the word Hands-on experience across the entire production process, from pitch to wrap The chance to work on productions that are already lined up A monthly internship allowance of €400 A small team that holds everything it does to a high standard, and will hold you to the same one Apply: https://10outof10.tv/careers/
See job details →
Senior accountmanager Partnerships
locaties.nl & toptrouwlocaties.nl • Amsterdam • Full-time
Je schuift aan bij een toonaangevende eventlocatie. Niet om “een account te beheren”, maar om mee te denken over groei, zichtbaarheid en positionering. Je spreekt salesmanagers, marketeers en locatie-eigenaren die vooruit willen. Jij ziet kansen voor locatiehouders voordat anderen ze zien. Krijg jij energie van commercie, strategische relaties, online marketing én bijzondere locaties? Dan voel je je waarschijnlijk snel thuis binnen ons team. #raiseyourgame Bij High Profile Locaties geloven we dat iedere gebeurtenis een locatie verdient die haar memorabel maakt. Daarom verbinden we mensen, momenten en locaties met betekenis. We helpen locatiezoekers bij het vinden van de juiste locatie voor hun moment. En we helpen locatiehouders om hun verhaal zichtbaar te maken voor de juiste doelgroep.Wat ons uniek maakt? We zijn meer dan een platform. We brengen niet alleen vraag en aanbod samen. We helpen mensen betere keuzes maken en locaties betere resultaten behalen. Met marktkennis, data, content en persoonlijk advies geven we richting aan locatiezoekers én locatiehouders.Met bijna 1.250 aangesloten locaties en duizenden locatiezoekers per maand hebben we de schaal om écht verschil te maken. En we werken met data, AI en digitale tools, niet als doel, maar als middel om locatiehouders en locatiezoekers beter te helpen. Met enkele van de meest toonaangevende websites voor het vinden van bijzondere locaties, waaronder locaties.nl, inspirerendelocaties.nl, toptrouwlocaties.nl, en opentrouwlocatieroute.nl, helpen we maandelijks duizenden locatiezoekers bij het vinden van de juiste plek voor een vergadering, event of bruiloft.We staan nergens stil. Want om dé locatiespecialist van Nederland en de grensgebieden te blijven, moeten we iedere dag blijven leren, verbeteren en vernieuwen. Dat vraagt mensen die initiatief nemen, kansen zien en het leuk vinden om ondernemers, marketingteams én salesmanagers verder te helpen.Hier maak jij het verschil Je denkt mee over online marketing, zichtbaarheid en positionering. Je deelt inzichten, signaleert kansen en bouwt aan relaties die verder gaan dan een commerciële samenwerking. Je bent aanwezig waar het gebeurt, bij locatie-openingen, branche-events en onze eigen Open trouwlocatie route. Als senior accountmanager ben je het strategische aanspreekpunt voor locatiehouders die echt willen groeien. Je schakelt op niveau met ondernemers, marketingteams en directieleden binnen de evenementen- en hospitalitybranche en bouwt aan langdurige partnerships, niet aan korte termijntransacties.Daarmee draag je direct bij aan betere resultaten voor locatiehouders én aan bijzondere momenten voor hun opdrachtgevers. Je hebt directe invloed op de commerciële groei van ons platform en denkt actief mee over innovatie, digitalisering en AI-toepassingen.Jij verbindt commerciële kansen met inhoudelijk advies. Je werkt daarmee samen met collega’s in online marketing, content, social media, data en analyses. Wat je doet Strategisch relatiebeheer Je versterkt en verdiept relaties met bestaande locaties en adviseert inhoudelijk over zichtbaarheid, positionering en rendement.New businessJe signaleert kansen in de markt en bouwt nieuwe samenwerkingen op met unieke locaties.Adviseren op basis van data en marktinzichtenje gebruikt dashboards, trends en marktdata om locaties strategisch & commercieel verder te helpen.Netwerken en vertegenwoordigenJe bent het gezicht van High Profile Locaties bij openingen, congressen, netwerkbijeenkomsten en de Open trouwlocatie route (eigen event).Meedenken over innovatieJe denkt actief mee over commerciële kansen, digitalisering, AI-toepassingen en de verdere ontwikkeling van ons platform. Hier voel jij je thuis als… Je nieuwsgierig bent naar wat mensen beweegt. Je energie krijgt van adviseren, verbinden en samenwerken. Je commercieel denkt, maar altijd vanuit de lange termijn. En je iedere dag iets beter wilt worden in je vak.Voor deze rol breng je aantoonbare ervaring mee in accountmanagement, sales of relatiebeheer, bij voorkeur binnen hospitality, events of online marketing. Je beweegt makkelijk in een dynamische omgeving, communiceert sterk in Nederlands en Engels (Duits of Frans is een pré) en beschikt over een rijbewijs.Wat je terugkrijgt Ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Concreet mag je rekenen op: Salaris € 3.350 – € 4.500 o.b.v. 40 uur (afhankelijk van ervaring) Een dienstverband van 40 uur per week (voorkeur), 32 uur is bespreekbaar Hybride werken vanuit Amsterdam Laptop en mobiele telefoon Reiskostenvergoeding en auto van de zaak indien nodig 3 persoonlijke ontwikkelingsdagen per jaar + 2 dagen voor een goed doel naar keuze Een hecht team met inspirerende teamuitjes In een team van 20 collega’s zijn de lijnen kort en worden ideeën daadwerkelijk uitgevoerd. Collega’s die kennis delen en elkaar verder helpen. En werk dat meer impact heeft dan je op het eerste gezicht zou denken. Je krijgt veel vrijheid om jouw rol zelfstandig vorm te geven, geen harde scripts of standaard salesprocessen, maar vertrouwen en ruimte. Want achter iedere locatie schuilt een ondernemer met ambities. En achter iedere aanvraag een moment dat ertoe doet. Juist die verbinding maakt ons werk bijzonder.Dat is #raiseyourgame.Heb je vragen of wil je meer weten? Plan dan gerust een online introductiegesprek in met Susan Reijnders. Je kunt ook bellen of appen via 06 1540 9505.
See job details →
Commercieel talent
locaties.nl & toptrouwlocaties.nl • Amsterdam • Full-time
Stel je voor… Je stapt binnen bij een industriële eventlocatie & kijkt om je heen, wat een gave locatie is dit! De koffie staat klaar. De locatiehouder vertelt enthousiast over nieuwe plannen. Jij ziet meteen kansen voor de locatie. Krijg jij energie van bijzondere locaties, mensen en commercie? En wil je jezelf ontwikkelen in sales, online marketing en relatiebeheer? Dan voel je je waarschijnlijk snel thuis binnen ons team. #raiseyourgame Bij High Profile Locaties geloven we dat iedere gebeurtenis een locatie verdient die haar memorabel maakt. Daarom verbinden we mensen, momenten en locaties met betekenis. We helpen locatiezoekers bij het vinden van de juiste locatie voor hun moment. En we helpen locatiehouders om hun verhaal zichtbaar te maken voor de juiste doelgroep.Wat ons uniek maakt? We zijn meer dan een platform. We brengen niet alleen vraag en aanbod samen. We helpen mensen betere keuzes maken en locaties betere resultaten behalen. Met marktkennis, data, content en persoonlijk advies geven we richting aan locatiezoekers én locatiehouders.Met bijna 1.250 aangesloten locaties en duizenden locatiezoekers per maand hebben we de schaal om écht verschil te maken. En we werken met data, AI en digitale tools, niet als doel, maar als middel om locatiehouders en locatiezoekers beter te helpen. Met enkele van de meest toonaangevende websites voor het vinden van bijzondere locaties, waaronder locaties.nl, inspirerendelocaties.nl, toptrouwlocaties.nl, en opentrouwlocatieroute.nl, helpen we maandelijks duizenden locatiezoekers bij het vinden van de juiste plek voor een vergadering, event of bruiloft.We staan nergens stil. Want om dé locatiespecialist van Nederland en de grensgebieden te blijven, moeten we iedere dag blijven leren, verbeteren en vernieuwen. Dat vraagt om mensen die initiatief nemen, kansen zien en het leuk vinden om ondernemers, marketingteams én salesmanagers verder te helpen.Hier maak jij het verschil Je denkt mee over online marketing, zichtbaarheid en positionering. Je deelt inzichten, signaleert kansen en bouwt aan relaties die verder gaan dan een commerciële samenwerking. Je bent aanwezig waar het gebeurt, bij locatie-openingen, branche-events en onze eigen Open trouwlocatie route. Als junior accountmanager ben je onderdeel van ons Customer Experience Team (10 collega’s) en werk je samen met specialisten in online marketing, content, social media en data. Je leert stap voor stap hoe je locaties écht verder helpt.Daarmee draag je direct bij aan betere resultaten voor locatiehouders én aan bijzondere momenten voor hun opdrachtgevers. Geen dag is hetzelfde: je adviseert eventlocaties over zichtbaarheid, bezoekt nieuwe locaties en bouwt zo aan je eigen netwerk binnen de evenementen- en trouwbranche.Je komt op plekken waar anderen alleen als gast komen.Wat je doet Relaties opbouwen en onderhouden Je denkt mee over de doelen en zichtbaarheid van locaties, zowel bij bestaande partners als bij de acquisitie van nieuwe locaties.Adviseren op basis van data Je leert werken met dashboards, inzichten en trends om locaties gericht te adviseren. Op pad binnen de branche Je bezoekt openingen, netwerkborrels, Open trouwlocatie route (ons event), congressen en inspirerende locaties door heel Nederland. Werken met AI en digitale tools Binnen ons team maken we gebruik van AI-tools en slimme digitale oplossingen om sneller, slimmer en persoonlijker te werken. Hier voel jij je thuis als… Je nieuwsgierig bent naar wat mensen beweegt. Je energie krijgt van adviseren, verbinden en samenwerken. Je commercieel denkt, maar altijd vanuit de lange termijn. En je iedere dag iets beter wilt worden in je vak.Of je nu aan het begin van je carrière staat of al jaren ervaring meebrengt: wie initiatief toont en wil groeien, krijgt hier de ruimte om écht stappen te maken. Je hoeft nog geen ervaren accountmanager te zijn, nieuwsgierigheid, initiatief en de drive om te leren zijn voor ons doorslaggevend. HBO werk- en denkniveau, goede beheersing van Nederlands en Engels (Duits of Frans is een pré) en een rijbewijs maken jouw profiel compleet.Wat je terugkrijgt Ruimte om verantwoordelijkheid te nemen. Concreet mag je rekenen op: Salaris € 2.750 – € 3.350 o.b.v. 40 uur (afhankelijk van ervaring) Hybride werken vanuit Amsterdam Laptop en mobiele telefoon Reiskostenvergoeding en auto van de zaak indien nodig Persoonlijke buddy, uitgebreid inwerktraject en interne trainingen 3 persoonlijke ontwikkelingsdagen per jaar + 2 dagen voor een goed doel naar keuze Inspirerende teamuitjes en een gezellige werkcultuur In een team van 20 collega’s zijn de lijnen kort en worden ideeën daadwerkelijk uitgevoerd. Collega’s die kennis delen en elkaar verder helpen. En werk dat meer impact heeft dan je op het eerste gezicht zou denken. Want achter iedere locatie schuilt een ondernemer met ambities. En achter iedere aanvraag een moment dat ertoe doet. Juist die verbinding maakt ons werk bijzonder.Dat is #raiseyourgame.Heb je vragen of wil je meer weten? Plan dan gerust een online introductiegesprek in met Susan Reijnders. Je kunt ook bellen of appen via 06 1540 9505.
See job details →
Intern - Content & Social
GuestButler B.V. • Amsterdam • Internship
Wat ga je doen? GuestButler heeft een sterk product, een vers brand platform en creatieve assets die wachten om gebruikt te worden. Wat we nog niet hebben: iemand die daar elke week content van maakt die blijft hangen. Dat word jij. Je werkt rechtstreeks samen met de growth marketer en de founders. Het is een internship van waaruit je door kunt groeien naar een baan bij ons.Onderstaand is geen 'dit moet je kunnen' maar een 'dit mag je leren en doen'. Waar we naar zoeken en op selecteren is drive, leergierigheid en een marketing achtergrond. Tof als je iets kan laten zien waaruit blijkt dat je social media snapt als platform en content kunt maken. Video content maken voor social (Reels, LinkedIn, TikTok) in CapCut Pro Op locatie filmen bij hotels, campings en vakantieparken Product video's draaien die laten zien hoe GuestButler werkt AI tooling inzetten voor content productie (Claude, Higgsfield, CapCut AI) Werken in Figma voor social formats en creatieve assets Captions, hooks en social copy schrijven die mensen daadwerkelijk lezen Meedenken over contentcalender en campagne-ideeën Wie zoeken we? Opleiding boeit niet Je hebt gevoel voor beeld en storytelling Je werkt comfortabel in CapCut Pro Je hoeft niet overal een briefing voor: je ziet wat nodig is en pakt het op Wat bieden we? Veel vrijheid en ownership Meereizen naar klantlocaties (campings, hotels, vakantieparken) Werken met een vers brand platform en professionele creatieve assets Toegang tot AI tooling en een team dat er serieus mee werkt Stagevergoeding waarmee je je huur in een debiele Amsterdamse huizenmarkt kan betalen
See job details →
Junior Content & Meme Creator
HME • Amsterdam • Part-time
Kun jij trends in het stadsleven moeiteloos vertalen naar creatieve content? Ben je chronisch online, maar lees je ook de weekendkrant? En wil je meebouwen aan een snelgroeiend platform over stadsleven en tijdgeest? HME is op zoek naar een freelance Junior Content & Meme Creator ter ondersteuning van de dagelijkse werkzaamheden, voor 8 - 12 uur per week. Wat ga je doen? Creëren van memes en social content voor HME Meedenken over nieuwe formats, rubrieken en campagnes Publiceren en optimaliseren van content (Instagram & TikTok) Monitoren van engagement en inspelen op performance Snel schakelen op actuele trends, nieuws en internetmomenten Assistentie bij research Wie zoeken we? Je hebt ervaring met editen binnen Instagram en TikTok Je bent creatief, zelfstandig en proactief Je hebt gevoel voor humor, tijdgeest, stadsleven en popcultuur Je bent talig Je volgt het nieuws en online trends (en springt hier snel op in) Je werkt gestructureerd en behoudt overzicht Je bent gevestigd in Amsterdam en hebt een eigen werkplek tot je beschikking Wat bieden wij? Anderhalve werkdag per week (8 - 12 uur) Een creatieve en dynamische rol (geen dag is hetzelfde) Directe impact op een snelgroeiend merk en platform Marktconforme vergoeding Zie jij jezelf als meme-maker bij een snelgroeiend platform over stadsleven en tijdgeest? Stuur dan uiterlijk vrijdag 22 mei een korte motivatie, cv en drie voorbeeld-memes die inspelen op actuele trends naar: havermelkelite@gmail.com
See job details →
Video Producer
Tante Tini • Amsterdam • Full-time
Vacature: Video Producer Tante Tini zoekt een Video Producer met een voorliefde voor planning, budgetten, productie en orde in de gezellige chaos. Jij houdt het overzicht, regelt wat geregeld moet worden en zorgt dat de crew efficiënt haar werk kan doen (met een glimlach ;)). Je produceert projecten van begin tot eind: van het plannen van draaidagen, tot het coördineren van de crew en het opmaken van begrotingen. Of het nou gaat om grote televisiecommercials of kleine social campagnes, jij houdt de boel draaiende en bent het aanspreekpunt voor alle betrokkenen. Tante Tini is een groeiend bedrijf met een klein team, dat werkt voor grote merken en agencies.Wie ben jij? Een positieve, bevlogen go-getter met een hands-on aanpak. Aantoonbare ervaring in videoproductie (3 tot 6 jaar). Representatief en helder in communicatie. Je wordt enthousiast van werken in een klein team, met grote ambities. Wat ga je doen? Producties plannen en organiseren, van draaidagen tot post-productie. Het regelen van locaties, crew, materiaal en alles wat nodig is voor een vlekkeloze uitvoering. Begeleiden van stagiaires en het oppakken van kleine operationele taken die horen bij een klein groeiend bedrijf. Helpen om Tante Tini soepel te laten draaien, zowel op set als op kantoor (denk aan structuur en workflows). Wat bieden we? Een 40 uren contract, waarin waarin de voorkeur is om voornamelijk op kantoor te werken. Een veelzijdige rol in een creatief, bevlogen en energiek team. Een laptop onbeperkt vakantiedagen (werk en ontspanning in balans). De kans om onderdeel te zijn van een groeiend en ambitieus bedrijf met een klein team, waar de leukste commercials worden gemaakt. Klinkt dit als jouw ding? Solliciteer dan nu en laat ons weten waarom jij het productiebrein bent dat Tante Tini zoekt!
See job details →
Communications Trainee (DE)
Volt Europa • Den Haag • Internship
Volt Europa is looking for a trainee to translate the complexities of European politics into compelling social media content and build the online profiles of Damian Boeselager, Kai Tegethoff and Nela Riehl. As an Online Communications Trainee you will be creating video content, building an online community, and managing a whole range of social platforms. We work across most social media platforms, including Instagram, Linkedin, Facebook, Bluesky and TikTok. You will work directly with the three MEPs and their communication team. You will do what the comms team does - no coffee runs or data entry. We are looking for candidates who can work seamlessly in the team, while taking on challenges and projects of their own. Candidates should be able to write video scripts and captions, shoot and edit videos, and develop their own content ideas. You should be prepared to receive and implement feedback both from the comms team as well as Damian, Kai and Nela directly. Support, guidance, and mentoring will always be available, but we also expect you to be able to work unassisted and start your own initiatives. We want someone who lives and breathes social media, someone who can juggle numerous roles and responsibilities, and has knowledge of broader European politics. Do you want to contribute to Europe's future? Volt stands for a united and federal Europe, where everyone has equal opportunities to fulfil their unique potential. We strive to achieve the highest human, environmental, social, and technological development together. We are a pan-European political movement with 200 elected representatives across Europe, including 5 members of the European Parliament, over 30,000 members and hundreds of volunteers who work hard to make our vision a reality. Volt is an inclusive movement that wants to provide space for everyone to thrive. We believe the power of diversity achieves better results for our society at large. We can only be the inclusive political movement we aspire to be, if we represent different voices and perspectives in our society. Your skin colour, gender identity, disabilities, sexual orientation or religious belief do not matter. You are welcome in our organisation, and we want to work together with you to create a better Europe for everyone. What will you do? Create content for various social media platforms which includes but is not limited to Explainer videos for various Volt policy positions/decisions Fun meme-style videos with a kernel of Volt truth in them Longer-format Linkedin posts that go deeper on specific topics Quick reaction posts in response to breaking news Creating simple still images as Instagram posts or video covers Ongoing development of the broader comms/social media strategy of the MEPs Tracking and recording insights from social media platforms to give us the means of making data-led decisions Come up with ideas to improve our outreach and media presence What skills do you need to excel in this role? Research shows that (oftentimes) female candidates only apply when they meet 100% of the requirements, while male candidates do so when they meet just 60%. We explicitly encourage everyone to apply: you don’t have to tick every box to apply. We also consider your potential and motivation! We value equity of opportunity and do not expect a trainee to arrive with 10 years of working experience. A curious and creative mind with the ability to break down complex topics and issues into accessible social content Sense of initiative to start and carry out own projects Experience in video and photo editing with tools such as CapCut and Canva. Anything else would be a plus! What requirements do we ask for this role? Strong and demonstrable German & English writing and speaking skills (Other languages would be a plus but are not a key requirement) Knowledge of the German social & political context Knowledge of the latest TikTok and Instagram trends Enthusiasm for Europe, the idea of European unity and an ability to work across Europe with different national Volt teams Please note that this role requires residency in Brussels or a willingness to relocate Nice to have: Experience in marketing, public relations, journalism, design, production, and community management Experience working in a political context, either directly with the political entity or through various projects What do we offer? Monthly gross salary of €1.675 (highest possible trainee allowance from the European Parliament) A space to create, grow and develop your ideas - if you have a great idea for a piece of content we will make it! First-hand experience in the work of a Member of the European Parliament A fun, young, and international team. How to apply: Does this opportunity excite you? We want to hear from you! We are excited to read your application! If you are interested, please complete the application form before 23:59 (Brussels time) on 12.07.2026. Please note that you can only apply to one of our EP Traineeships. We aim to finalise the interviews & selection procedure around mid-July, with a start date foreseen for September 2026 (Traineeship duration: 5 months). Unsuccessful candidates will be duly notified. Please note: whilst we would love to retain every great trainee, budgetary constraints for the Volt delegation mean there is unfortunately no pathway to offer continued employment after the traineeship. We prefer to be upfront about this from the start. Any questions about the vacancy, or if you have any trouble accessing the form, please feel free to reach out to covadonga.solaresmorales@europarl.europa.eu .
See job details →
Communications Trainee (NL)
Volt Europa • Den Haag • Internship
Volt Europa is looking for a trainee to translate the complexities of European politics into compelling social media content and build the online profiles of Anna Strolenberg and Reinier Lanschot. As an Online Communications Trainee you will be creating video content, building an online community, and managing a whole range of social platforms. We work across most social media platforms, including Instagram, Linkedin, Facebook, Bluesky and TikTok. You will work directly with Anna Strolenberg and Reinier Lanschot and their communication team. You will do what the comms team does - no coffee runs or data entry. We are looking for candidates who can work seamlessly in the team, while taking on challenges and projects of their own. Candidates should be able to write video scripts and captions, shoot and edit videos, and develop their own content ideas. You should be prepared to receive and implement feedback both from the comms team as well as Anna and Reinier directly. Support, guidance, and mentoring will always be available, but we also expect you to be able to work unassisted and start your own initiatives. We want someone who lives and breathes social media, someone who can juggle numerous roles and responsibilities, and has knowledge of broader European politics. Do you want to contribute to Europe's future? Volt stands for a united and federal Europe, where everyone has equal opportunities to fulfil their unique potential. We strive to achieve the highest human, environmental, social, and technological development together. We are a pan-European political movement with 200 elected representatives across Europe, including 5 members of the European Parliament, over 30,000 members and hundreds of volunteers who work hard to make our vision a reality. Volt is an inclusive movement that wants to provide space for everyone to thrive. We believe the power of diversity achieves better results for our society at large. We can only be the inclusive political movement we aspire to be, if we represent different voices and perspectives in our society. Your skin colour, gender identity, disabilities, sexual orientation or religious belief do not matter. You are welcome in our organisation, and we want to work together with you to create a better Europe for everyone. What will you do? Create content for various social media platforms which includes but is not limited to Explainer videos for various Volt policy positions/decisions Fun meme-style videos with a kernel of Volt truth in them Longer-format LinkedIn posts that go deeper on specific topics Quick reaction posts in response to breaking news Creating simple still images as Instagram posts or video covers Ongoing development of the broader comms/social media strategy of the MEPs Tracking and recording insights from social media platforms to give us the means of making data-led decisions Come up with ideas to improve our outreach and media presence What skills do you need to excel in this role? Research shows that (oftentimes) female candidates only apply when they meet 100% of the requirements, while male candidates do so when they meet just 60%. We explicitly encourage everyone to apply: you don’t have to tick every box to apply. We also consider your potential and motivation! We value equity of opportunity and do not expect a trainee to arrive with 10 years of working experience. A curious and creative mind with the ability to break down complex topics and issues into accessible social content Sense of initiative to start and carry out own projects Enthusiasm for Europe, the idea of European unity and an ability to work across Europe with different national Volt teams Experience in video and photo editing with tools such as CapCut and Canva. Anything else would be a plus! What requirements do we ask for this role? Knowledge of the latest TikTok and Instagram trends Strong and demonstrable English writing and speaking skills (Dutch writing and speaking skills would be a plus but are not a key requirement) Please note that this role requires residency in Brussels or a willingness to relocate Nice to have: Experience in marketing, public relations, journalism, design, production, and community management Experience working in a political context, either directly with the political entity or through various projects What do we offer? Monthly gross salary of €1.675 (highest possible trainee allowance from the European Parliament) First-hand experience in the office of a Volt Europa MEP. A space to create, grow and develop your ideas - if you have a great idea for a piece of content we will make it! A fun, young, and international team. How to apply: Does this opportunity excite you? We want to hear from you! We are excited to read your application! If you are interested, please complete the application form before 23:59 (Brussels time) on 12.07.2026. Please note that you can only apply to one of our EP Traineeships. We aim to finalise the interviews & selection procedure around mid-July, with a start date foreseen for September 2026 (Traineeship duration: 5 months). Unsuccessful candidates will be duly notified. Please note: whilst we would love to retain every great trainee, budgetary constraints for the Volt delegation mean there is unfortunately no pathway to offer continued employment after the traineeship. We prefer to be upfront about this from the start. Any questions about the vacancy, or if you have any trouble accessing the form, please feel free to reach out to Covadonga.solaresmorales@europarl.europa.eu
See job details →
Creative Concepter
First • Amsterdam • Full-time
Heb jij een creatieve geest, een commerciële mindset, én een passie voor influencers en social media? Wil je werken in een leuk en betrokken team waar je écht impact maakt? Dan hebben wij dé baan voor jou!Wie zijn wij? Die naam First hè, die hebben we niet zomaar. First is namelijk het meest ervaren influencer marketing bureau in Nederland – we zijn opgericht in 2009! Inmiddels hebben we toonaangevende klanten waar we creatieve influencer campagnes en strategieën voor bedenken zoals Heineken, Kruidvat, Arla, Cetaphil, Leen Bakker en Ziggo. Bij First gaan we voor kwaliteit, maar houden we het ook graag persoonlijk. Met zowel klant als influencer.Een beetje doorbikkelen, daar houden we wel van – maar daar staat dan ook iets tegenover. Borrels en feestjes bijvoorbeeld, en jaarlijks een lang weekend met z’n allen naar de zon. Oh ja, en – hoera! - op je verjaardag ben je vrij.Wat ga je doen? Je bent verantwoordelijk voor conceptontwikkeling. Je begeleidt brainstorms, werkt zelfstandig voorstellen uit (design- én schrijfskills zijn een pré!), denkt na over budgetverdelingen en overtuigt de klant met je commerciële mindset. Het liefst vanuit een inzicht dat je hebt gevonden door onderzoek (ervaring met strategie is ook een pré!). Zodra de campagne loopt bewaak je het concept en zorg je, samen met het team, dat de output zo tof mogelijk wordt.Is dit wat voor jou? Je hebt een creatieve geest en een commerciële mindset. Je houdt van een afwisselende baan waarin je werkt voor uiteenlopende klanten en waarbij geen dag hetzelfde is. Je snapt hoe de wereld van influencers werkt en krijgt er energie van om daar concrete en heldere concepten voor te verzinnen, uit te werken en te presenteren. Sterker nog, je hebt daar al minstens één jaar relevante ervaring mee. Je bent zelf sociaal, betrokken, gestructureerd en mist nooit een deadline. Daarnaast spreek en schrijf je de Nederlandse taal vloeiend. Allemaal ja? Dan mag je meteen op gesprek komen!Wat bieden wij? Een inspirerende en gezellige werkomgeving op een waanzinnige plek hartje Amsterdam. Een aantrekkelijk salaris plus goede secundaire voordelen. 25 Vakantiedagen. Doorgroeimogelijkheden. Een heerlijke lunch. Een jaarlijkse trip naar de zon. Regelmatige borrels om successen te vieren. En veel ruimte voor verantwoordelijkheid en de vrijheid om zelfstandig aan projecten te werken. Wanneer kan ik beginnen? Het liefst zo snel mogelijk! Denk je dat deze functie bij jou past? Vertel ons waarom jij dé Creative Concepter bent die we zoeken. We kijken ernaar uit om jouw verhaal te lezen!
See job details →
Brand Manager
Ekster • Remote • Full-time
The Job We're looking for a Brand Manager to own how Ekster looks, sounds, and shows up, across every touchpoint. This is a high-ownership creative role at the centre of the brand. You'll be the single owner of creative production and tone of voice, responsible for translating brand strategy into consistent, high-quality output across campaigns, content, product, PR, and collaborations. You'll set the creative bar, direct the team (Brand & Social Media Lead, Content Creator and Graphic Designer) and external partners who produce the work, and make sure everything that carries the Ekster name meets it.This is a full time role, reporting into the Creative Director.What will you do?Brand strategy & stewardship Execute against identified brand positioning, identity, and guidelines. Ensure brand consistency across all channels and touch points: web, paid, social, packaging, retail, and partnerships. Act as the final guardian of brand integrity in all outward-facing work. Tone of voice & copy Own the brand's tone of voice as the definitive standard. Write and direct key brand copy; review and sign off on all outward copy (campaigns, website, paid media, advertorials, packaging) for voice and quality. Govern tone of voice across copy produced by others, including the dedicated SEO/content resource. Campaign & launch creative Lead creative concepting and production for product launches and campaigns. Partner with the Marketing Operations Manager, who runs the operational timeline and cross-team readiness. Creative production Own end-to-end creative output: photography, video, design, content, packaging, and collaboration artwork. Brief, direct, and quality-control all creative work from concept to delivery. Set and uphold the creative standard for the team and all partners. Creative partners & vendors Own relationships, creative briefs, and creative quality with external partners and freelancers across render, photography, video, and design. Select partners and direct their work to the brand standard. (Operational scheduling and budget tracking sit with the Marketing Operations Manager; the Brand Manager owns the brief and the relationship.) PR & communications Own PR strategy and manage the PR agency relationship. Drive brand mentions and editorial coverage; protect and shape the brand narrative. Collaborations & partnerships Source, shape, and deliver brand collaborations and cultural partnerships that build brand equity. Team leadership Lead and develop the brand creative team (social and design), setting the creative bar and growing the team's capability. We love people who… Have 5–8 years in brand, creative, or marketing roles — with a track record of owning creative output end to end. Have strong creative judgment: you can tell when something is on-brand, and you can articulate exactly why. Are excellent writers who are equally confident directing copy across channels and formats. Have experience directing creative work across multiple formats — photography, video, design, copy. Have a proven ability to manage external agencies and freelancers to a high creative standard. Take full ownership: you get the brief and make it happen without needing hand-holding. Are detail-oriented enough to catch brand drift before it compounds. Can lead and develop a small team while staying close to the work themselves. Come from a consumer, lifestyle, or DTC background (preferred but not required). What’s in it for you? A high-ownership creative role where the brand is yours to protect and develop. Working at the forefront of e-commerce and direct-to-consumer, in a fast-growing, international environment. A seat at the table: you'll work directly with senior stakeholders and have a clear line of sight to how your work impacts the business. A competitive salary (incl. holiday allowance), in line with your experience and know-how. 25 holiday days to relax and unwind throughout the year (based on full-time employment). Being part of a fun, young, boundary-pushing company with colleagues from across the globe to meet, learn and grow from. Getting your carbon footprint offset on a monthly basis and trees planted on your behalf through Regreener. The possibility to update your wallet gear and that of your family and friends! Sounds like you? If you're ready to own the creative standard and make sure the Ekster brand shows up at its best: we want to hear from you.At Ekster we are an equal opportunity employer. We encourage applications from candidates from all backgrounds and strive to create an environment where all our employees feel welcome, supported, and empowered.
See job details →
Event Planner
Sopra Steria • Nieuwegein • Full-time
Binnen onze Business Lines Applications & Partner Solutions (Open Source, Microsoft & Testing) spelen events een belangrijke rol in hoe wij developers, klanten en de community verbinden. Daarom zoeken we een Event Planner die onze meet‑ups, trainingen en community‑momenten van idee tot uitvoering naar een hoger niveau tilt. Jouw rol als Event Planner Je bent eindverantwoordelijk voor alle events binnen Open Source & Microsoft. Je werkt zelfstandig, maar nauw samen met developers, recruitment, marketing en het leadership team. Jaarlijks organiseer je 10–15 inhoudelijk sterke events die bijdragen aan employer branding, recruitment, community building en klantrelaties.Wat ga je doen? Conceptueel Je ontwikkelt creatieve eventconcepten die aansluiten bij developers, bepaalt duidelijke doelstellingen en denkt mee over positionering en impact. Samen met onze developers kies je thema’s en sprekers en stem je af met Marketing om events optimaal zichtbaar te maken.Operationeel Je organiseert alle events van A tot Z: van locatiekeuze en leveranciers aansturen tot draaiboeken maken en de regie voeren tijdens het event (ook ’s avonds). Na afloop evalueer je en zorg je voor continue verbetering.Budget & verantwoordelijkheid Je stelt eventbudgetten op, bewaakt deze en maakt zelfstandig keuzes. Je zoekt actief naar slimme, efficiënte oplossingen die bijdragen aan kwaliteit en impact.Eventcommunicatie Je verzorgt uitnodigingen, interne communicatie en promotie. Je schrijft social content, maakt basisdesigns in Illustrator of Canva en activeert developers om zichtbaar te zijn en bij te dragen aan content.Wie ben jij? Je hebt minimaal twee jaar ervaring met het zelfstandig organiseren van events en voelt je prettig in een rol waarin je overzicht houdt, snel schakelt en meerdere projecten tegelijk managet. Affiniteit met IT of developers is een pré (maar inhoudelijk kennis hiervan is voor deze rol niet nodig). Je kunt visuele content maken en werkt met tools zoals Illustrator of Canva.Competenties Je bent sterk in organisatie en planning, blijft rustig onder druk en kunt flexibel omgaan met last‑minute wijzigingen. Je communiceert helder, verbindt mensen en werkt proactief samen met Marketing.Persoonlijkheid Je bent enthousiast, creatief en benaderbaar. Je werkt zelfstandig, maar voelt je net zo thuis in een team. Flexibiliteit in werktijden en locaties past bij jou.Dit krijg je van ons Bij Sopra Steria zorgen we ervoor dat jij je werk met plezier én in balans kunt doen. Daarom bieden we een aantrekkelijk en flexibel pakket aan arbeidsvoorwaarden: Een vast contract en een salaris tussen de €2.777,- en €3.600,- bruto per maand (op basis van 40 uur per week). De exacte inschaling hangt af van jouw ervaring en de rol Vakantiegeld van 8% Sociale activiteiten met collega’s – van gezellige borrels tot sportieve of inhoudelijke uitjes Ontwikkelmogelijkheden via trainingen, kennisdelingssessies en inspirerende (netwerk)events Hybride werken: thuis of op kantoor, afhankelijk van wat jij nodig hebt Een royaal mobiliteitsbudget, in de vorm van een leaseregeling van €967,- tot €1.031,- met de keuze uit een elektrische leaseauto met NS Business Card of leasefiets of een alternatief vervoersregeling van €874,- tot €938,- net wat het beste bij jouw manier van reizen past Winstdeling van 8% on target 27 betaalde vakantiedagen Mogelijkheid om op fiscaal vriendelijke manier studieschuld af te lossen, een fiets, zonnepanelen of sportabonnementen aan te schaffen (Cafetaria-systeem) of andere personeelskortingen te verkrijgen Een internetvergoeding van €15 netto per maand, een aanvullende thuiswerkvergoeding van €21,50 netto per maand waarbij wij jou daarbij faciliteiten bieden voor de uitrusting van jouw eigen thuiskantoor Een flexibele pensioenregeling, waaraan jij op maat en passend bij jou, bijdragen kan toevoegen. Klaar om te groeien? Klaar voor een nieuwe uitdaging bij een bedrijf dat net zo in beweging is als jij? Neem contact op met Mathilda van Delden: mathilda.vandelden@soprasteria.com of solliciteer direct. We kijken ernaar uit je te ontmoeten!
See job details →
Marketing Internship
Kuuma Sauna • Remote, Arnhem • Internship
We’re looking for a creative and energetic intern to join Kuuma’s team.As our Creative & Social Media Intern, you’ll work closely with our Head of Marketing on everything related to content, creation and community. From helping out on shoots to making TikToks, from writing posts to spotting trends, you’re on it. It’s a chance to gain real experience at a fast-growing brand that’s making an impact.About Kuuma At Kuuma, we bring Nordic sauna culture to the Netherlands in an innovative way. What started as an idea during a sauna session up North has grown into a unique venture that places relaxation, connection and adventure at its core. Our small team designs and builds high-quality mobile self-service saunas in our workshops in Arnhem and Oslo.Our saunas are an alternative to traditional wellness centres. In collaboration with great partners, we set them up in unexpected locations across the country, from busy city centres to wild beaches. A Kuuma visit is about being together, slowing down and enjoying the moment. Kuuma is growing quickly. We currently have 10 locations, and expect to expand to 15 after summer, including our very first floating sauna.What you’ll do Create content: photos, videos, TikToks, Reels and social postsSpot trends and turn them into ideas for Kuuma Help organise and support outdoor content shoots (no studio) Post content and manage the community (Instagram, TikTok and possibly LinkedIn) Brainstorm campaign ideas and creative formats Assist with influencer and creator collaborations Write and format copy for newsletters and blogs in Kuuma’s tone of voice Support the planning of events and brand partnerships What we offer An internship where you’re part of the team (no coffee runs!)€400 monthly internship allowance (for 5 days per week) Free use of our saunas, even between TikToks A calm, friendly workspace in ArnhemThe opportunity to work from home or partner locations Creative freedom, support and a close teamThe chance to work on a brand you’ll be proud of Portfolio-worthy projects and room for your own ideas Location Arnhem (t.b.d. but at least once a week), furthermore mostly hybrid work. Period 1 sept – (t.b.d.) Interested?Send your motivation, portfolio and CV to Danique Gunning marketing@kuuma.nl and let us know why you’re the right fit!
See job details →